从“面对面”到“屏对屏”，疫情下招聘走向云时代
新华社天津3月20日电（记者栗雅婷、宋瑞）在甘肃省白银市的家中，马占川提前穿好特地准备的白衬衫，精神饱满地端坐在电脑屏幕前，与远程的面试官进行自我介绍，交流求职意向，半小时后面试结束，他对自己的表现很满意。
22岁的马占川是天津大学电气与自动化工程学院的一名应届毕业生。疫情期间，他每天都守在电脑旁，时不时刷新招聘网站，从海量岗位中筛选符合预期的岗位并投递简历。他还积极参加学校组织的线上就业双选会，拓宽就业渠道。
习惯了线下面试的马占川一开始有些不适应“云端招聘”的形式。“线下招聘时，我可以通过肢体语言、表情等细节和面试官更好地互动，线上招聘很多细节没办法体现。”
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